Ich bringe
alles
wieder
auf Spur
Deine Karriere auf Schiene.
Starke Frauen und Männer mit echtem Gemeinschaftsgefühl sind bei uns immer willkommen. Eine bahnbrechende Erfolgsgeschichte entsteht schliesslich nur dort, wo Arbeit getragen wird von Zielstrebigkeit, Stolz und Spass an der Sache. Genau das zeichnet unsere Mitarbeitenden aus: Im „Team of Steel“ erlebst du jeden Tag, was es heisst, mit grossartigen Menschen zusammenzuarbeiten.
Du planst in grossem Massstab? Wir auch. Die Rhomberg Sersa Rail Group ist in ihrer Sparte eines der umfassendsten Unternehmen in Europa. Rund um die Bereiche Bahnbau, Ausrüstung und Service bieten wir ein nahezu lückenloses Spektrum der Bahntechnik. Unser Know-how, die Erfahrungen aus der weltweit erfolgreichen Tätigkeit für Nah- und Fernverkehrsbahnen, Güterverkehrsstrecken und private Infrastrukturen geben uns die Zugkraft, Veränderung zu bewirken. Mit uns gemeinsam gestaltest du die Zukunft der Mobilität aktiv und nachhaltig. Wir schaffen Perspektiven und leben Verantwortungsbewusstsein und Solidarität auch in unseren Arbeitsbeziehungen: Im „Team of Steel“ kann man sich aufeinander verlassen. Denn was wir aufbauen, hält.
Dein Platz in
unserem Team
Stell jetzt die Weichen für deine Zukunft! Wenn du es liebst, an der frischen Luft zu arbeiten, wenn du richtig gern anpackst und dich die Arbeit mit moderner, innovativer Technologie fasziniert, dann bist du im „Team of Steel“ genau richtig. Mit unserem Jobportal geben wir dir den passenden Fahrplan an die Hand, um dein nächstes berufliches Ziel zu entdecken. Bewirb dich am besten gleich: Das Team of Steel ist bereit – bist du es auch?
Werde Teil des "Team of Steel"!
Jetzt bist du am Zug.
Grosse Maschinen, grossartige Menschen. Und beim Blick auf unsere Zusatzleistungen wirst du bald entdecken, dass es noch viele weitere Vorteile mit sich bringt, zum „Team of Steel“ zu gehören.
Homeoffice
Nachhaltigkeit und Erweiterung von Perspektiven gehören zu unseren Kernthemen. Darunter verstehen wir auch eine flexible und sinnvolle Gestaltung deines Arbeitsplatzes: Du schaffst gern am eigenen Schreibtisch? Dann stellen wir die Weichen dafür!
Teilzeit
Halbe Zeit, voller Einsatz? Die Vorteile von Teilzeit- Arbeitsmodellen sind vielfältig, weshalb wir sie in unterschiedlicher Form anbieten. Übers Jahr kannst du etwa mit vertraglich reduziertem Beschäftigungsgrad bei vollem Arbeitspensum sogar zusätzliche freie Tage realisieren.
Vergünstigte Handynutzung
Auch wenn du genug verdienst, dass es auf ein paar Stutz nicht ankommt – wir helfen dir trotzdem gern, dein Geld zusammenzuhalten. Beispielsweise mit der Möglichkeit, ein vergünstigtes Handy-Abo abzuschliessen.
ZVV-BonusPass
Auf öffentlichen Verkehr fahren wir – natürlich! – voll ab. Je nach Anstellungsort und -kategorie beteiligen wir uns, sofern dein Arbeitspensum mindestens 50 % beträgt, an deinem ZVV-BonusPass oder an einem Generalabonnement der SBB. Ehrensache!
Gesundheitsmanagement
Deine Gesundheit, die körperliche wie die geistige, liegt uns am Herzen. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement tragen wir Sorge für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden: Unsere Leistungen umfassen Elemente der Arbeitssicherheit, Gesundheitsförderung, Rückkehr und Integration nach krankheits- oder unfallbedingter Abwesenheit sowie Case Management.
Parkplätze
Du brauchst ein Plätzchen, um dein Auto zu parkieren? An einigen unserer Standorte können wir dir eines – teilweise kostenlos – zur Verfügung stellen.
Vorteile beim Onlinekauf
Wer bei uns arbeitet, shoppt online auf brack.ch zu vergünstigten Preisen – ein besonderes Guetzli für alle Fans von Sonderkonditionen!
Vermittlungsprämie
Persönlichen Einsatz und Weiterempfehlungen wissen wir nicht nur zu schätzen, sondern auch zu honorieren. Deshalb zahlen wir Vermittlungsprämien für jene Mitarbeitenden, die andere mit ihrer Motivation anstecken und neue Gesichter ins „Team of Steel“ bringen.
Flottenrabatt
Als Mitglied im „Team of Steel“ hast du auch beim Neuwagenkauf beste Karten: Vorzugskonditionen auf ausgewählte Marken gibt es bei Erfüllung bestimmter Anstellungskriterien.
Events
Weil gute Arbeit zusammenschweisst, muss manchmal auch miteinander gefeiert werden. Vom Teamevent bis zur Weihnachts- oder Mitarbeitendenfeier gilt für Firmenfeste des „Team of Steel“ das Prädikat: echt stark.
Weiterbildung
Win-win: Du willst dich weiterbilden, wir wollen dich weiterbilden. Das stärkt deine Arbeitsmarktfähigkeit ebenso wie unser Leistungsvermögen. Karrieren auf Schiene bringen? Genau unser Ding!
Ferien
Selbst wenn die Arbeit Spass macht, tut Erholung von Zeit zu Zeit not. Mindestens fünf Wochen pro Jahr schicken wir dich deshalb in die – bezahlten – Ferien; bist du jünger als 20 oder älter als 50 Jahre, bekommst du sechs Wochen.
Jugendurlaub
Du bist nicht älter als 30 und brauchst Zeit für dein ehrenamtliches Engagement im Bereich der Jugendarbeit? Kein Problem – fünf Tage (unbezahlten) Jugendurlaub gibt es für dich zusätzlich zu den regulären Ferien.
Kranken- und Unfallversicherung
Niemand ist unverwundbar, auch nicht im „Team of Steel“. Wir stellen sicher, dass im Fall des Falles für unsere Mitarbeitenden gesorgt ist: Nebst der obligatorischen Unfallversicherung gibt es eine Unfallzusatzversicherung, ausserdem die automatische Aufnahme in eine kollektive Krankentaggeld-Versicherung.
Pensionskasse
Mit uns fährst du besser – auch, was die berufliche Vorsorge betrifft. Wir sind der Einrichtung Profond angeschlossen und behalten so gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden die Zukunft im Blick. Versichert ist das gesamte Jahressalär abzüglich Koordinationsabzug, das bedeutet: obligatorische und überobligatorische Leistungen.
Jobprofile der Rhomberg Sersa Rail Group Schweiz
Unser HR-Team ist für dich da:
